Instructora:
Marilyn Rodríguez, MBA, CRH, CDO
Instructora
Marilyn Rodríguez está certificada como Consultora de Recursos Humanos y Desarrollo Organizacional, así como Facilitadora en Línea y Diseñadora de Cursos Virtuales. Su sólida formación académica incluye un Bachillerato y un Magíster en Administración de Empresas, con concentraciones en Administración de Recursos Humanos y Comercio Internacional, respectivamente. Además, Marilyn mantiene su conocimiento actualizado a
través de programas de educación continua, lo que le permite ofrecer servicios de alto valor y calidad.
Con 15 años de experiencia como consultora interna en una corporación pública, Marilyn ha desarrollado una especialización en la gestión de situaciones de discrimen laboral, conflictos, y relaciones con los empleados. Ahora, aplica su vasta experiencia y conocimientos para asesorar a PyMes privadas en estos ámbitos.
Su profundo dominio de las habilidades clave en consultoría de recursos humanos le permite brindar un servicio de confianza y credibilidad, asegurando soluciones efectivas y adaptadas a las necesidades de cada cliente.
Información del taller:
Fecha: martes, 24 de septiembre de 2024 | Hora: 9:00 am – 12:00 pm
Lugar: Salón de Adiestramientos de Fundación Ángel Ramos
Objetivos del taller:
- Definir el hostigamiento sexual conforme a ley laboral.
- Diferenciar las modalidades del hostigamiento sexual en el trabajo.
- Identificar las conductas que podrían generar hostigamiento sexual en el trabajo.
- Reflexionar sobre nuestra conducta.
- Identificar los pasos para prevenir y atender el hostigamiento sexual.
- Establecer las obligaciones y deberes del patrono.
- Identificar las leyes estatales y federales que regulan la conducta de hostigamiento sexual en el trabajo.